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☆月給25万円以上も目指せる安定した給与体系で安心して長く働ける施設です☆年間休日115日&残業ほぼなしでプライベートとの両立がしやすい環境です☆研修制度や資格取得支援が整っており、スキルアップをしっかり支援します!☆多職種連携の中で利用者様に寄り添ったケアができ、やりがいを実感できます◎

職種: 介護老人保健施設(老健)の介護職
雇用形態: 正社員
エリア: 神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-6

業務内容

【オススメポイント】
☆月給25万円以上も目指せる安定した給与体系で安心して長く働ける施設です
☆年間休日115日&残業ほぼなしでプライベートとの両立がしやすい環境です
☆研修制度や資格取得支援が整っており、スキルアップをしっかり支援します!
☆多職種連携の中で利用者様に寄り添ったケアができ、やりがいを実感できます◎

【主な業務内容】
介護老人保健施設において、利用者様の日常生活を支える介護業務全般を担当します。
食事・排泄・入浴などの身体介護を中心に、レクリエーションや趣味活動のサポート、生活訓練の支援、外出時の付き添い、介護記録の作成、環境整備などを行います。
定員150名の施設で、多職種を含む多くのスタッフと連携しながらチームで業務に取り組みます。
利用者様の回復や笑顔を間近で感じながら、介護スキルを高められる環境です。

※本求人は、株式会社TSACEによる職業紹介での求人ご紹介となります。

求める人物像

【応募要件】
介護福祉士



募集要項

職種介護老人保健施設(老健)の介護職
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
【勤務形態&時間備考】
・勤務時間(シフト制)
 ∟早番:07:30~16:30
 ∟日勤:08:30~17:30
 ∟遅番:10:30~19:30
 ∟夜勤:17:00~09:00
・休憩時間:60分、夜勤時120分
【休憩時間】
60分
【始業時間】
7:30:00
【終業時間】
16:30:00
休日
・シフト制(年間休日115日)
・年次有給休暇(6ヶ月経過時10日付与)
・慶弔休暇
・看護休暇
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
給与
月給:259,500円 〜 314,100円
固定残業:なし
賞与:賞与あり
・基本給:142,500円~177,100円
・職務手当:7,000円
・調整手当:12,000円~32,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:40,000円(10,000円×月4回)
・処遇改善手当:48,000円
・時間外手当:別途支給
・通勤手当:上限30,000円/月
・賞与:年2回3.0か月分(過去実績)
・昇給:年1回(過去実績0.0%~3.0%)
試用期間
試用期間:なし
リモートワーク制度リモートワークなし
通勤手当交通費支給
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・賞与:年2回3.0か月分(過去実績)
・昇給:年1回
・通勤手当あり(上限30,000円/月)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・再雇用制度あり(満65歳まで)
・施設内研修あり
・資格取得支援制度あり
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置原則屋内禁煙(喫煙される応募者の方は応募時にご相談ください)
学歴学歴不問(高卒・短大卒・専門学校卒)
就業場所神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-6
沿線・最寄駅JR南武線小田栄駅から徒歩5分
勤務先名介護老人保健施設葵の園・川崎
応募書類等・履歴書・職務経歴書 ※書類準備まだの方はサポートさせていただきますのでご気軽にご応募ください!

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