☆慢性期リハビリに力を入れる病院で、患者様と二人三脚で働けます♪☆完全週休2日制でメリハリをつけた勤務が可能です★☆研修・学会参加支援や資格年会費負担などスキルアップ環境も充実！☆院内保育やマイカー通勤可能で働きやすさも整っています◎
職種: 病院ー療養型の作業療法士
雇用形態: 正社員
エリア: 京都府京都市伏見区久我東町8-22
業務内容
【オススメポイント】
☆慢性期リハビリに力を入れる病院で、患者様と二人三脚で働けます♪
☆完全週休2日制でメリハリをつけた勤務が可能です★
☆研修・学会参加支援や資格年会費負担などスキルアップ環境も充実！
☆院内保育やマイカー通勤可能で働きやすさも整っています◎
【主な業務内容】
リハビリテーション業務全般を担当します（療養病床、地域包括ケア病棟、介護医療院、訪問リハビリ対応）。
複数名の理学療法士で協力しながら患者様の機能回復をサポートします。
患者様が自立した生活を送れるよう、二人三脚でリハビリを行いながら、知識と技術を活かして良質なケアを提供できる環境です。
研修や学会参加支援もあり、専門スキルの向上とキャリア形成が可能です。
☆慢性期リハビリに力を入れる病院で、患者様と二人三脚で働けます♪
☆完全週休2日制でメリハリをつけた勤務が可能です★
☆研修・学会参加支援や資格年会費負担などスキルアップ環境も充実！
☆院内保育やマイカー通勤可能で働きやすさも整っています◎
【主な業務内容】
リハビリテーション業務全般を担当します（療養病床、地域包括ケア病棟、介護医療院、訪問リハビリ対応）。
複数名の理学療法士で協力しながら患者様の機能回復をサポートします。
患者様が自立した生活を送れるよう、二人三脚でリハビリを行いながら、知識と技術を活かして良質なケアを提供できる環境です。
研修や学会参加支援もあり、専門スキルの向上とキャリア形成が可能です。
※本求人は、株式会社TSACEによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募要件】
40代活躍
40代活躍
募集要項
| 職種 | 病院ー療養型の作業療法士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 【勤務形態＆時間備考】 ・勤務時間（シフト制、実働7時間45分） ??日勤：8:30～17:15 ??早出：7:00～15:45 ??遅出：10:15～19:00 ・休憩時間：60分 【休憩時間】 60分 【始業時間】 0.354166667 【終業時間】 0.71875 |
| 休日 | ・4週8休制による完全週休2日 ・年間休日日数109日 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・育児休暇 ・有給休暇（初年度10日、最高20日） ・時間単位年休制度あり |
| 給与 | 月給：257,000円 〜 337,000円 固定残業：なし 賞与：賞与あり ・月給257,000円～337,000円 ・基本給：151,740円～205,260円 ・調整手当：10,870円～37,630円 ・職務給手当：25,290円～34,210円 ・資格手当：50,000円 ・奨励手当：5,000円 ・住宅手当：10,000円 ・通勤手当：実費支給（上限50,000円／月） ・賞与：年2回、計4.00ヶ月分（過去実績） ・昇給：1月あたり0円～10,000円（過去実績） |
| 試用期間 | 試用期間：なし |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与：年2回、計4.00ヶ月分（過去実績） ・昇給あり（過去実績） ・住宅手当：10,000円 ・資格手当：50,000円 ・通勤手当（上限50,000円／月） ・退職金制度（勤続3年以上） ・託児補助制度 ・研修・学会参加補助（交通費等） ・給食補助あり ・駐車場あり（自動車上限1,000円／月、二輪上限500円／月） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則屋内禁煙（喫煙される応募者の方は応募時にご相談ください） |
| 学歴 | 学歴不問（高卒・短大卒・専門学校卒） |
| 就業場所 | 京都府京都市伏見区久我東町8-22 |
| 沿線・最寄駅 | 京都市交通局「久我の杜」バス停より徒歩1分 |
| 勤務先名 | 一般財団法人仁風会京都南西病院 |
| 応募書類等 | ・履歴書・職務経歴書 ※書類準備まだの方はサポートさせていただきますのでご気軽にご応募ください！ |
